笔趣阁读书 > 都市小说 > 重生之再度青春 > 正文 第16章 悦诚食品有限公司
    随后两天王磊先是成立悦诚食品有限公司,把民生腐乳厂改成悦诚老干爹调味品制造厂,原来的生产部门整合为生产部,公司另外设立财务部~分管整个公司财务。设立营销部~负责市场的开发跟监督。设立综合部~负责后勤保障,保洁跟平时的监察和安全工作。设立运输部~负责产品物流运送。设立人事部~负责公司人员资料整理跟人员招聘。

    总经理的位置,王磊不当,因为平时还得上课学习,自己远程遥控就好,王磊心目中的人选是程平,首先程平有过自己创业的经历,对于人员管理有不错的经验,其次是通过王磊在网吧这一个月的观察,王磊发现程平老实稳重有责任心,所以让他当悦诚食品有限公司总经理,王磊放心。至于悦来网吧,王磊则是交给了郭秀秀负责,人员缺口让她负责招聘。

    生产部部长是原先腐乳长生产车间负责人~常友亮,今年26岁,虽然是前厂长常树柏的侄子,但是个人能力还是很强的,厂里员工口碑不错。

    财务部部长是王磊从人才市场面试来的,叫周丽丽,今年29岁,曾经给一家国企做过财务,后来因为个人原因回到县城老家,这次是看王磊给出的高于市场的工资,很是心动,所以前来应聘的,而王磊对她的经验跟能力也挺满意。

    其他的像综合部部长~徐向前,人事部部长兼暂代秘书~金灿灿,营销部部长~刘涛,运输部部长~周光立,都是王磊新应聘的,至于各部门人员的数量配置,王磊就放手给各大部长去做了,不够人的自己招人,也算是顺便给机会让他们树立威信。

    人员工作安排好后,王磊往银行公司账户上打了80万公司运营资金,银行也履行合约把原民生腐乳厂账户解冻。

    2004年11月1日,悦诚食品有限公司正式成立,早上9点,王磊准备召开悦诚食品有限公司成立后第一个公司高层会议,总经理跟各大部长全部参加,由人事部部长兼暂代秘书金灿灿负责会议记录。

    早上九点整,公司所有人都屏气凝神的看着公司最大也是唯一股东~王磊缓缓走进会议室,等王磊在首位坐下后,总经理程平宣布会议正式召开,所有人都站起来整齐的喊了一声:“老板好。”

    这种感觉让王磊感觉很是自豪,不过自豪过后还是有点不满意,暗自给自己定了个目标:明年公司规模会更大的,坐在这里人会更多的。

    王磊摆了摆手让大家都做下,不要拘束,随后便先了解下公司目前状况。

    人事部部长金灿灿站起来汇报:“目前公司共计员工94人,其中财务部2人,缺2人。营销部4人,缺6人。综合部20人,缺12人。运输部2人,暂时不缺。生产部62人,暂时不缺。人事部4人,暂时不缺。”

    王磊点了点头,脸上看不出什么表情,又问及公司财务状况。

    随即财务部部长周丽丽站起来,扶了扶眼镜道:“公司目前账户上可流动资金96万,除去订单民生酱豆腐库存8万瓶,总价值30万,中型货车两辆,总价值16万,厂房跟生产设备价值90万。”

    了解了公司基本状况后,王磊想了想,对着大家说:“今天是公司成立的第一天,我就宣布三件事:第一,从今往后所有普通员工基本工资涨100块钱。第二,公司从今天起不生产腐乳了,具体生产啥我一会会跟生产部商量。第三,所有部门从今往后,各司其职,加强合作,咱们一起把公司做大做强,让大家都赚到钱才是公司最终目的,我给你们提供平台,你们给我付出汗水就够了。”

    等王磊说完,总经理程平站起来带头喊:“做大做强!”然后所有人都激动的站起来大喊:“做大做强!”

    看着所有人脸上的那种激动跟拼劲,王磊很高兴,他的一番话的目的也算达到了。

    会议结束之后王磊把总经理程平,生产部部长常友亮,综合部部长徐向前,营销部部长刘涛留了下来,然后王磊把准备生产风味辣椒酱的事跟他们说了下,常友亮这边问题不大,只要王磊有配方,他们就能生产出来。综合部部长徐向前也表示后勤采购这边没啥问题,只是提了一点就是目前平栾辣椒不太多,前期可以,后期要是销量大怕供应不足。王磊想了想也是,不过叫他市面上一边收购一边商谈大的供销商。至于营销部,王磊让刘涛尽快拿出一个针对于辣椒酱的销售方案来。最后又谈了谈一些细节问题,王磊才让所有人离去,会议散场。

    等到所有人都离开了,程平苦笑着说:“王总,我真怕我当不好这个总经理啊,你要不还是换个人选吧。”

    “呵呵!没事!我看你刚才表现的很好啊,所有人都很听你的话。”王磊坐下笑呵呵的说道。

    程平一脸无语的样子:“他们都是看你的好不好,你在这呢,他们谁还敢不听。”

    王磊也不想再跟他啰嗦,摆了摆手道:“行了,行了,别想太多,反正你就当吧,你当我放心。”

    “”

    不说这个,话说生产部部长常友亮回到厂子把基本工资涨100块钱的事跟所有人说完后,所有员工都兴奋的呼喊了起来,这个厂子成立这么久,这是第一次涨工资,在04年,100块钱虽然不多,但是他们已经很知足了。无形中所有人都对工作迸发了激情,提高了效率。

    随后两天常友亮找来几个老员工,按照王磊的配方,经过多次的实验,成功制作出了风味辣椒,干煸肉丝辣椒油,风味辣子鸡丁等不同口味的辣椒酱。上报之后,王磊非常高兴,带着总经理程平跟营销部部长刘涛,亲自来到厂里试吃,大家都感觉口感非常好,王磊不由的对常友亮他们的效率大大的夸奖了一番,随即让常友亮他们按照这些口味加紧生产,并且让刘涛按照这些口味的老干爹辣椒酱赶快的做出营销策划方案。

    有压力才有动力这句话说的没错,没过两天在全体营销部加班加点的努力下,一份合格的营销策划方案通过了总经理程平的审核,到了王磊的手中,王磊看了看也比较满意,在他看来一个领导最重要的事就是掌舵,手下的员工都各司其职,这就是一个企业成功的秘诀。然后王磊就让程平通知财务部拨款,营销策划方案启动。

    而他们大老板王磊,则是老老实实的回到学校去上课了。

    (本章完)

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