笔趣阁读书 > 穿越小说 > 练习生从徒手劈砖开始 > 正文卷 第0905章 人事部摸鱼
    “小陈!”姚刚当然也看到了,便喊了一声。

    陈硕机灵了下,还以为是在喊自己呢,随后才反应过来那位跑出来签收快递的员工也姓陈。

    “哟,姚哥,回来啦?”这位员工签收完快递听到姚刚喊自己倒也不慌,笑着打了声招呼。

    陈硕想象中的呵斥并没有出现,只见姚刚看了眼他手里的箱子,笑着问道:“又网购啊?买什么呀这么大一箱子?”

    “嗨,老家寄过来的橘子,给办公室的兄弟们尝尝。姚哥,来两个?”

    “不了不了,忙呢,你赶紧回去吧,这么一箱子抱着挺重的。”姚刚摆了摆手笑道。

    “没事,挺多的,一会儿给你们人事送一袋过去啊。我先回去了,您忙着。”对方笑了笑,抱着箱子回去了。

    陈硕有些懵地看向姚刚:“姚哥,你是人事部的吧?不管么?”

    姚刚莫名其妙地看了他一眼,笑道:“我是主管招聘的,管这个干嘛?而且,这有什么好管的?”

    “现在是上班时间吧?”

    “嗯。”

    “上班时间签收快递?”

    “是啊,怎么了?”

    “没……没事。”陈硕看着姚刚那怪异的眼神,有些尴尬地停下了这个话题。

    要知道,在天火游戏,上班时间跑出来上个厕所被人事逮到,都会稍加盘问几句的。

    毕竟,上班时间上厕所不就是偷懒么?

    因此,天火游戏规定每天两小时以内不算加班。因为要扣除掉这些上厕所、抽烟的偷懒时间。

    据陈硕所知道的,这也不算是天火游戏独有的规矩吧?

    应该是整个行业如此。

    怎么到了这里,反而被姚刚看成莫名其妙了呢?

    “跟我来吧,带你简单参观参观我们公司。”姚刚招呼道。

    陈硕赶紧跟上。

    战斧游戏确实很大,这一整层楼都是他们的。

    姚刚推开了第一间办公室的门,一边介绍道:“这里是我们公司的市场部,不过人已经搬去新公司了,所以,看上去可能有点乱,哈哈。”

    陈硕站在办公室门口往里面看了一眼,确实有点乱。

    可能是因为东西都搬光了的缘故吧,给陈硕的第一感觉还是空旷,每个人的工位都好大呀?

    不过,好像原本就比天火游戏的工位大吧?

    “对面就是我们人事部了,一会儿回来再参观,我们先去前面的策划部。”姚刚招呼道。

    “哦,好。”陈硕也没有进去仔细看,跟着姚刚继续往前走。

    游戏的策划,也叫设计部门,是一款游戏的核心所在。

    包括游戏的剧情、规则、数据等等都是在这里诞生的。

    这也是陈硕之前在天火游戏任职的部门。

    一进门,里面的环境立马就和刚才看到的市场部不一样了。

    空间更大了!

    陈硕整个人已经看傻眼了,这工位都快赶上他们部门经理了吧?除了没有独立的办公室之外,感觉已经和他们部门经理差不多了。

    “愣着干嘛?进来转转咯。”姚刚笑着招呼道,一边也和办公室里的其他人打着招呼。

    陈硕跟上去,像刘姥姥进大观园似地左顾右盼。

    每个人的工位都很大,而且根据个人的喜好布置成了自己觉得最舒服的样子。有的整齐,有的乱。

    但就是不挤!

    每个工位都是双屏,屏幕一看就是有笑的。

    “那边是……”

    “哦,每个人的工作习惯不一样嘛,有人就是喜欢这种惬意的工作方式。而且策划部门吃的是创意,只要他们能把任务完成,不一定非要呆在自己工位上敲键盘的。这边是休闲区,累了可以过来这边坐一会儿,喝点咖啡什么的,或者去其他地方也行。呐,最里面还有几张按摩椅,要体验一下吗?”

    “……”陈硕有些懵了。

    居然还有时间喝咖啡按摩?他们每天的工作量到底是多少啊?

    不过既然是团队工作,肯定会存在任务分配不均吧?

    是了,难怪有人忙得要死,有人悠悠闲闲的。

    呵,什么狗屁个人工作习惯,都是借口!

    陈硕暗自摇了摇头,又问道:“姚哥,您刚才说的没有完成任务要扣绩效,这个绩效是……”

    “哦,团队绩效。每个项目都是有期限的,规定时间内没有完成,整个负责团队都要扣绩效。”

    “扣团队绩效?那万一有人偷懒呢?”

    “不会的。”

    “怎么可能,人都是有惰性的,大家一起工作肯定会有人偷懒的……”

    姚刚看着他,笑道:“你以为我们公司的人事部门是摆设么?而且项目其他成员也不会容忍同事摸鱼的,绩效就是奖金,如果他们自己不在乎的话,那就放任不管咯。”

    “何况,每次任务表现都是记录在案的,会影响到他们以后的升迁。如果个人记录太差,经常无法按时完成任务,不管是因为偷懒摸鱼,还是因为能力不足,都会被清退。”

    “我们公司的每个项目除非真的很急很赶,不然给的时间肯定是够用的,规定时间内没完成,那就是他们自己的问题了。战斧游戏不养闲人,不养废物!”

    陈硕犹豫了片刻,终于还是忍不住小声问道:“姚哥,如果团队任务分配不均呢?”

    “任务分配不均?不会啊,项目负责人不可能这么干的,被举报了要出事儿的。”姚刚神色古怪地看着他,“我怎么感觉在你眼里,我们公司人事部是摆设呢?”

    “……”陈硕尴尬笑着。

    他还真就这么觉得。

    毕竟,比起天火游戏的人事部,姚刚给他的感觉根本不像是人事部的。

    上班时间签收快递都不管,怎么感觉人事部都在摸鱼呢?笔趣阁读书免费小说阅读_www.biqugedu.com